Revista Cargo - Academia MSC/ENIDH: 3ª edição do Curso ‘Shipping and Logistics Management’ reforçou sucesso da iniciativa

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Academia MSC: 3ª edição do Curso ‘Shipping and Logistics Management’ reforçou sucesso da iniciativa

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Realizou-se ontem, nas instalações da Escola Superior Náutica Infante D. Henrique (ENIDH), a cerimónia de encerramento da terceira edição do Curso de Especialização em Shipping and Logistics Management, uma iniciativa de sucesso levada a cabo pela MSC Portugal em parceria com ENIDH, através da Academia MSC. O evento marcou o fim de mais de 400 horas de formação profissional leccionadas por um riquíssimo quadro de docentes, recheado de altas figuras das esferas do Shipping e da Logística.



Como não poderia deixar de ser, a Revista Cargo marcou presença na sessão de encerramento: na sala, repleta de formandos, testemunhámos a entrega dos diplomas e as valiosas declarações de Luís Baptista, presidente da ENIDH, dos coordenadores Fernando Cruz Gonçalves e Manuela Baptista, e de Carlos Vasconcelos, representante da MSC na parceria formativa, um projecto pioneiro (composto por uma forte componente prática) que já consolidou, com sucesso, a sua presença no espectro académico do sector, focando-se nas necessidades do mercado.

Luís Baptista considerou o projecto um «sucesso» com «grande aceitação do mercado»

Academia msc Enidh 2018Luís Baptista abriu a sessão com um discurso centrado na orientação prática do curso, idealizado para efectuar uma profícua correspondência entre a necessidade de aprendizagem teórica e as bases práticas, que, mais tarde, serão o garante de uma natural consonância com as exigências do mercado de trabalho do sector. A evolução, tida como «uma agradável surpresa», fez deste «um projecto de sucesso» com «grande aceitação por parte do mercado». O presidente da ENIDH deixou ainda elogios a Carlos Vasconcelos, considerando-o o «grande entusiasta da iniciativa».

Seguiu-se a intervenção de Fernando Cruz Gonçalves – o coordenador do curso da Academia MSC começou por realçar o sucesso da iniciativa, considerando fundamental o contínuo interesse demonstrado pelos formandos. «Existe um tópico chave, que é a literacia e a mudança de paradigma de abordagem do Mar por parte das gentes mais jovens», afirmou, relacionando a importância da componente formativa com a transformação da mentalidade dos futuros profissionais do sector.

Cruz Gonçalves: «Era preciso reformular a forma de captar talentos e a MSC faz isso como ninguém»

Para Fernando Cruz Gonçalves, o sector atravessa uma época de metamorfoses causadas pela digitalização e pelas novas tecnologias da informação, obrigando «os empregadores a buscarem novas formas de captar talento para o sector». «A MSC consegue fidelizar os mais jovens através deste modelo», comentou, apelidando Carlos Vasconcelos de «visionário». «Era preciso reformular a forma de captar talentos e a MSC faz isso como ninguém», atirou.

Academia msc Enidh 201Abordando «projectos futuros» dentro do contexto da Academia MSC – que considerou ser já «um modelo hegemónico» – Cruz Gonçalves adiantou que existe o desejo «de replicar, no Porto, o modelo de Lisboa», lembrando que a iniciativa ligou-se ao Porto da Praia da Vitória, com o intuito de «cativar o operador portuário a investir no porto» açoriano – um sinal de que o projecto de formação é já uma referência apelativa em todo o país. No ar foi ainda deixada a ambição de apostar, no futuro, nos intercâmbios de alunos e professores provenientes do Panamá. «Das três edições, este foi o curso academicamente mais forte», finalizou, em jeito de balanço.

Manuela Baptista realçou virtudes do projecto, traduzidas em números bem expressivos

O dom da palavra passou, depois, para Manuela Baptista, também ela peça fundamental na coordenação do curso. Manuela Baptista realçou a componente prática da Academia MSC e as «visitas ao Porto de Sines e ao Terminal da Bobadela», não deixando de enfatizar o «corpo docente muito heterogéneo», factor capaz de acrescentar valor à formação. Com uma taxa de assiduidade «acima dos 80%» e uma taxa de empregabilidade «que ronda os 90% nos dois primeiros anos», é fácil depreender das palavras de Manuela Baptista que a iniciativa confirmou o sucesso que havia encetado nos dois primeiros anos.

academia msc enidh camaradagemCarlos Vasconcelos enfatizou sinergia «entre empresa e academia»

A intervenção final pertenceu a Carlos Vasconcelos, que denotou o «enorme orgulho com que a MSC coopera neste projecto», não escondendo a sua «satisfação pessoal» pela consolidação da iniciativa. «Desejamos que se prolongue por muitas edições mais», declarou, elogiando o cruzamento conceptual e prático «entre a empresa e a academia», residindo, nessa intersecção, «o segredo da aproveitação dos novos profissionais».

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